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中鐵建貴州安紫高速公路有限公司 招聘簡章
作者:www.huihenet.com 時間:2018/9/13 閱讀:5033次

2018年9月)

中鐵建貴州安紫高速公路有限公司隸屬于中國鐵建投資集團有限公司旗下控股子公司,公司負責貴州安順市至紫云縣高速公路BOT項目的運營管理和維修養(yǎng)護,運營期30年。根據(jù)公司發(fā)展需要,現(xiàn)按照公正、公平、公開、擇優(yōu)錄取的原則,面向社會招聘運營期勞務(wù)派遣收費人員,誠邀業(yè)界人士加盟。

一、招聘原則

(一)遵循德才兼?zhèn)?、公平公正的原則;

(二)采用公開招聘、擇優(yōu)錄取的原則。

二、用工單位招聘單位及名額  

用工單位:中鐵建貴州安紫高速公路有限公司

招聘單位:安順市黃果樹人力資源服務(wù)有限公司

招聘崗位:安紫高速管轄路段云峰、舊州、雙堡、楊武、紫云北收費站收費員

招聘名額 勞務(wù)派遣收費員18

三、招聘待遇、對象、條件

)薪資與福利:

1.薪酬待遇(含五險一金個人繳納部分及稅金):含崗位工資+績效工資(月度、季度和年度)+各項津補貼;

2.福利保障:購買五險一金(五險:養(yǎng)老險、醫(yī)療險、工傷險、生育險、失業(yè)險;一金:住房公積金)等完善的社會保障體系;

3.提供免費宿舍,員工食堂免費就餐,提供工裝;

4.員工關(guān)愛:組織開展豐富多彩的文體、工會活動、健康體檢

(二)招聘條件:

1.熱愛高速公路收費和管理工作,有強烈的使命感和工作責任心,有開拓創(chuàng)新精神,有良好的溝通能力和團隊協(xié)調(diào)能力,長期在駐地工作

2.身體健康(參照公務(wù)員體檢標準,并且無傳染病與吸毒史),具有良好的綜合素質(zhì)品行端正,氣質(zhì)良好,普通話流利,無殘疾和色盲,無紋身,無不良嗜好,具有良好的心理素質(zhì);

3.學歷要求:大專及以上文化程度;

4.年齡要求:18-35周歲;

5.身高要求:男168cm以上,女158cm以上;

6.有以下之一者,在同等條件下優(yōu)先考慮聘用文體特長者、形象氣質(zhì)佳者、財會工程相關(guān)任職資格證書者或有收費經(jīng)驗者。

注:

1.持有財務(wù)、工程類等職業(yè)技術(shù)資格者,身高可適當放寬。

    2.經(jīng)查實凡發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者一概不予聘用:

1經(jīng)查實被聘用人所提供資料虛假者;

2)經(jīng)身體檢查,證實身體狀況不佳,或患有精神病、傳染病者;

3)剝奪政治權(quán)利尚未恢復者;

4)被公安部門通緝者;

5)販賣或吸食毒品者;

6)聚眾賭博者;

7)拖欠公款,有記錄在案者;

8)品行不端,曾被開除者;

9)有其它劣跡者。

、報名、資格審查及筆試

報名  

1.報名方式:網(wǎng)上報名(注:應(yīng)聘人員報名表見附件,需將報名要求的所有資料壓縮打包發(fā)至指定郵箱,在人才網(wǎng)上投遞簡歷視為報名無效,資料不齊全者報名無效。)

2.報名時間:2018年9月14日至9月24日止

3.聯(lián)系人: 女士   聯(lián)系電話:0851-33222410

4.報名要求應(yīng)聘人員須填寫《應(yīng)聘人員報名表》(官網(wǎng)下載地址:安順人才網(wǎng)http://www0853rc.com),畢業(yè)證、學位證(大專及以上人員需提供學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》)、身份證(戶口本)、資格證書、獲獎證書、近期1白色免冠照片等電子資料壓縮成文件包,以附件形式發(fā)送至ztjazgszhb@163.com (投遞簡歷時,將壓縮文件包命名為姓名+應(yīng)聘崗位+有無收費經(jīng)驗,如:張三 收費員 有經(jīng)驗/無經(jīng)驗)。

(二)報名資格審查

應(yīng)聘人員發(fā)送資料本單位進行初審。資料符合招聘條件的應(yīng)聘者一經(jīng)通過資格初審環(huán)節(jié)即電話通知參加筆試。

(三)筆試

 具體筆試地點及時間以電話通知為準。

(四)面試

根據(jù)筆試考試成績由高到低排列按高于1:1的比例通知應(yīng)聘者進入面試環(huán)節(jié)。

1.面試時間:具體時間筆試時通知。

2.參加面試人員必須持有準考證及身份證提前15分鐘到達面試地點,通過招聘工作組身份審核后,方可進入面試考場。

3.面試范圍:形象氣質(zhì)、語言表達、工作態(tài)度、工作閱歷、工作經(jīng)驗、發(fā)展?jié)摿?、綜合素質(zhì)等。

4.未參加面試或未取得有效成績的,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

根據(jù)面試成績由高至低進行排序,按照招聘職數(shù)確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。沒有進入體檢環(huán)節(jié)的人員信息轉(zhuǎn)入人才信息庫中保存。

(五)體檢(費用自理)

具體時間公布面試結(jié)果時通知。

體檢工作在公司指定醫(yī)院進行,體檢參照國家《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》,應(yīng)聘者未按規(guī)定時間到達指定醫(yī)院參加體檢的或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的或體檢不合格的取消應(yīng)聘資格,并根據(jù)招聘職數(shù)按照面試成績由高至低依次遞補。

(六)崗前培訓(10天)

體檢合格的人員即進入到用工單位安排的崗前培訓,培訓期間食宿費由用工單位承擔。

(七)錄用

崗前培訓合格的應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,安順市黃果樹人力資源服務(wù)有限公司辦理有關(guān)聘用手續(xù),試用期為三個月,試用期滿后,中鐵建貴州安紫高速公路有限公司進行考核,考核結(jié)果“不合格”人員,由安順市黃果樹人力資源服務(wù)有限公司有關(guān)辭退手續(xù)。

附件:報名表

來源:www.huihenet.com
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