因工作需要，安順市西秀區(qū)雙堡鎮(zhèn)茶海農(nóng)業(yè)旅游發(fā)展有限公司面向全市公開招聘工作員一名，為確保本次招聘工作順利完成，現(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，公開招聘。
二、招聘崗位、人數(shù)、工作地點(diǎn)
(一)招聘人數(shù)：2人。(辦公室主任1人，辦公室綜合人員1人)
(二)工作地點(diǎn)：安順市西秀區(qū)雙堡鎮(zhèn)
三、招聘范圍和條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國(guó)，熱愛社會(huì)主義。
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的政治素質(zhì)。
(三)年齡在22周歲以上，55周歲以下。
(四)貴州省安順市戶籍。
(五)體貌端莊，身體健康，具有正常履行工作的身體條件。
(六)大專及以上學(xué)歷。
(七)能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)。
四、下列人員不予錄用
(一)被紀(jì)檢監(jiān)察、司法機(jī)關(guān)立案審查的;
(二)有犯罪前科或違法違紀(jì)受到處罰、處分未解除的;
五、待遇及要求
(一)辦公室主任，試用期2500元，轉(zhuǎn)正3500元-4000元，購(gòu)五險(xiǎn)。要求：
1.能夠獨(dú)立完成公司文件的起草、審核、發(fā)放，接收文件，回復(fù)文件。
2.協(xié)助董事長(zhǎng)制定有關(guān)決議、決定、抓好各項(xiàng)工作的組織實(shí)施。
3.內(nèi)部協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，保障項(xiàng)目的順利實(shí)施和進(jìn)行。
4.行政管理：嚴(yán)格遵守執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，崗位職責(zé)明確、工作流程確認(rèn)、人員督察管理。對(duì)上級(jí)布置任務(wù)落實(shí)情況進(jìn)行督察，加強(qiáng)績(jī)效考核，制定并執(zhí)行切合實(shí)際的激勵(lì)政策。完善人員檔案并存檔。
5.外部關(guān)系：做好公司外圍關(guān)系的處理，創(chuàng)造良好的發(fā)展空間。負(fù)責(zé)公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照的年審及變更，員工社保購(gòu)買等有關(guān)方面的工作。6.信息及資料管理：收集各種與公司發(fā)展及相關(guān)信息，對(duì)公司文件的保管、登記及時(shí)梳理、及時(shí)歸檔
7.后勤管理：宿舍、車輛、通訊等實(shí)行嚴(yán)格規(guī)范管理。
(二)辦公室綜合人員，試用期2500元，轉(zhuǎn)正3000元，購(gòu)五險(xiǎn)。
要求：
主要以財(cái)務(wù)工作為主同時(shí)協(xié)助辦公室主任做相關(guān)工作。
1.有相關(guān)財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先，負(fù)責(zé)公司物資管理、出入庫(kù)統(tǒng)計(jì)，成本核算。合同核對(duì)，其他相關(guān)支付審核及其他雜事。
六、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名方式、時(shí)間和地點(diǎn)
1.報(bào)名方式：本次報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名請(qǐng)將畢業(yè)證書、身份證掃描件發(fā)送至郵(1324927987@qq.com)
2.報(bào)名時(shí)間：2017年1月2日至1月7日
3.面試地點(diǎn)：安順市西秀區(qū)雙堡鎮(zhèn)茶海農(nóng)業(yè)旅游發(fā)展有限公司(地址：西秀區(qū)雙堡鎮(zhèn)原老法庭一樓)。
聯(lián)系人：農(nóng)旅發(fā)公司辦公室電話：15329339335
(二)資格審查
報(bào)名時(shí)須持以下材料(原件和復(fù)印件各1份)：
2.有效居民身份證和戶口簿。
3.畢業(yè)證復(fù)印件
七、招聘計(jì)劃、崗位、要求
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序號(hào)
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學(xué)歷（全日制）
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崗位
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人數(shù)
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要求
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1
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大專及以上
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辦公室主任
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1
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有兩年以上工作相關(guān)辦公室主任工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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2
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大專及以上
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辦公室綜合人員
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1
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有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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1.資格審查合格的人員持身份證集中進(jìn)行面試。
2.時(shí)間：具體時(shí)間另行電話通知。
3.地點(diǎn)：西秀區(qū)雙堡鎮(zhèn)人民政府辦公樓
4.面試：通過測(cè)試的人員分?jǐn)?shù)由高到底，進(jìn)行擇優(yōu)錄用。被錄用者試用期為三個(gè)月。
九、報(bào)名信息表詳見下