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為深入貫徹落實(shí)縣委、縣政府加強(qiáng)人才工作和人才隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)精神，加快人才引進(jìn)步伐，我縣于8月24-25日組團(tuán)參加青島市舉辦的2017年“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“青島博士行活動(dòng)”)。為做好后續(xù)引聘的考試(考核)等引聘環(huán)節(jié)的工作，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))規(guī)定，結(jié)合我縣工作實(shí)際，就報(bào)名資格初審及有關(guān)后續(xù)引聘工作事宜公告如下：

一、引聘對(duì)象

(一)博士研究生學(xué)歷人員。

(二)年齡在18周歲以上(1999年8月24日及以前出生)、45周歲(1971年8月25日及以后出生)。

(三)以下人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.不符合引聘崗位所需資格條件的;

3.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;

4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

5.違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;

6.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

二、報(bào)名資格審查

本次引聘工作不設(shè)開(kāi)考比例，資格審查貫穿于整個(gè)引聘工作的全過(guò)程，凡弄虛作假或有不符合引聘條件的報(bào)考人員進(jìn)入各個(gè)引聘環(huán)節(jié)的，該報(bào)考人員考試(考核)成績(jī)無(wú)效，取消其聘用資格，考生責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名資格初審。由用人單位對(duì)照《安順市2017年博士需求及項(xiàng)目需求目錄》對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，現(xiàn)審查工作已經(jīng)結(jié)束，報(bào)名人員資格初審情況詳見(jiàn)附件1。

三、考試(考核)方式

本次引聘工作考試(考核)采取現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審的方式進(jìn)行。

評(píng)審時(shí)間：2017年12月22日9:00

評(píng)審地點(diǎn)：普定縣人力資源和社會(huì)保障局五樓

進(jìn)入評(píng)審環(huán)節(jié)人員名單詳見(jiàn)附件2。

(一)評(píng)審成績(jī)計(jì)算

1.評(píng)審成績(jī)按百分制計(jì)算，均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

2.評(píng)審成績(jī)達(dá)75分及以上按需求崗位計(jì)劃數(shù)等額從高分到低分順序依次確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，同一崗位評(píng)審成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，加試采取筆試或評(píng)審方式進(jìn)行，按加試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)資格復(fù)審對(duì)象確定

1.根據(jù)需求崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例，按評(píng)審成績(jī)達(dá)75分及以上按需求崗位計(jì)劃數(shù)等額從高分到低分順序依次確定資格復(fù)審對(duì)象，此次引聘活動(dòng)符合空缺崗位需求條件的已進(jìn)入評(píng)審環(huán)節(jié)切成績(jī)?cè)?0分及以上的報(bào)名對(duì)象，推薦到符合對(duì)應(yīng)崗位空缺部門(mén)，進(jìn)行人才二次開(kāi)發(fā);

2.資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審方式進(jìn)行，資格復(fù)審合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié);

3.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：按照用人單位通知考生的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn);如考生未按時(shí)向用人單位及主管部門(mén)提供資格復(fù)審材料的，視為自動(dòng)放棄，考生責(zé)任自負(fù)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審不合格或放棄復(fù)審資格出現(xiàn)空缺的崗位，按照本崗位評(píng)審成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ);

4.考生參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需提供的材料：

2018屆畢業(yè)生：提供現(xiàn)在讀學(xué)校學(xué)歷學(xué)位及專(zhuān)業(yè)的證明、有效居民身份證、崗位要求的資格證書(shū)及證明等材料的原件及復(fù)印件。

(三)考察

1.資格復(fù)審和考察環(huán)節(jié)同步進(jìn)行，資格復(fù)審合格人員確定為考察對(duì)象;

2.放棄考察或考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)(放棄考察的考生應(yīng)在發(fā)布考察公告3日內(nèi)提交書(shū)面承諾書(shū)，逾期不交，視為自動(dòng)放棄);

3.考察工作由用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施;

4.考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況?？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效;

5.考察組在考察過(guò)程中應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料;考生現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料由其所讀高校院系黨委、原工作單位、村(居、社區(qū))委員會(huì)出具考察意見(jiàn);考生家庭主要成員及社會(huì)關(guān)系證明材料由考生家庭主要成員所在單位、所在地村(居)委會(huì)和當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍邔彶橐庖?jiàn);

6.考察中存在下列情況之一者，考察結(jié)論為不合格，由用人單位及主管部門(mén)報(bào)經(jīng)縣引聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格：

①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

②不符合引聘崗位所需資格條件的;

③任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

④違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的;

⑤法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;

⑥參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》發(fā)現(xiàn)考察對(duì)象存在第十二條之規(guī)定的;

⑦經(jīng)縣引才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情形。

7.考察時(shí)間：按照用人單位通知考生的時(shí)間為準(zhǔn)。如考生未按時(shí)向用人單位及主管部門(mén)提供考察材料的，視為自動(dòng)放棄，考生責(zé)任自負(fù)，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)體檢

考察合格人員確定為體檢對(duì)象。體檢工作指定在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行?？忌w檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)(放棄體檢的考生應(yīng)在發(fā)布體檢公告3日內(nèi)提交書(shū)面承諾書(shū)，逾期不交，視為自動(dòng)放棄)。

體檢費(fèi)用考生自理，體檢時(shí)間由各縣(區(qū))另行通知。

(五)公示和聘用

1.公示。經(jīng)報(bào)名、用人單位資格初審、考試(考核)、資格復(fù)審、考察、體檢合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由各縣(區(qū))在縣(區(qū))人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日以上，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。

2.聘用審批。按照貴州省人社廳《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))的規(guī)定，對(duì)公示期滿無(wú)異議不影響聘用的，按照管理權(quán)限辦理聘用手續(xù)。

三、其他事項(xiàng)

(一)擬聘截止時(shí)間。2018屆畢業(yè)生在2018年9月30日前，未提供引聘崗位所需專(zhuān)業(yè)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或檔案的，視為擬聘不合格，作自動(dòng)放棄處理。

(二)各項(xiàng)后續(xù)引聘信息(考試、考察、體檢、聘用等有關(guān)內(nèi)容)在普定縣人民政府網(wǎng)站上公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注，如因考生未閱而引起的后果由考生自負(fù)。

咨詢(xún)電話：0851-38222770

監(jiān)督電話：0851-38227686

附件：1.安順市組團(tuán)參加青島市2017年“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)普定縣報(bào)名資格初審合格人員名單.xls

2.安順市組團(tuán)參加青島市2017年“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)普定縣進(jìn)入評(píng)審環(huán)節(jié)人員名單.xls

普定縣人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年12月20日

2017年安順市組團(tuán)參加青島市“百所高校千名博士青島行”活動(dòng)普定縣后續(xù)引聘工作有關(guān)事宜的公告