貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司為市屬國(guó)有企業(yè)，成立于1999年，坐落于貴州黃果樹(shù)國(guó)家級(jí)風(fēng)景名勝區(qū)，注冊(cè)資本金1.469億元，主要經(jīng)營(yíng)范圍為景區(qū)開(kāi)發(fā)管理、旅游酒店管理、旅游交通、旅游商品等旅游開(kāi)發(fā)建設(shè)和旅游綜合配套服務(wù)。秉承“為游客創(chuàng)造價(jià)值、為員工創(chuàng)造機(jī)會(huì)、為客戶創(chuàng)造平臺(tái)、為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富、為未來(lái)保護(hù)環(huán)境”的發(fā)展理念，堅(jiān)持“以客為尊、不怠慢每一位游客”的服務(wù)信條，公司以服務(wù)升級(jí)、管理升級(jí)、產(chǎn)業(yè)升級(jí)為抓手，提升景區(qū)品質(zhì)，加快發(fā)展步伐，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，初步形成了酒店娛樂(lè)、生態(tài)建設(shè)、智慧旅游、旅游交通幾大產(chǎn)業(yè)板塊，先后獲得了“國(guó)家首批旅游標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)企業(yè)”、“貴州省現(xiàn)代服務(wù)業(yè)重點(diǎn)企業(yè)”、“貴州省服務(wù)業(yè)名牌”、“全國(guó)文明單位”、“全國(guó)旅游系統(tǒng)先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào)。
現(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘人才。
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、雙向選擇、擇優(yōu)錄取、公開(kāi)公平公正的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察等程序進(jìn)行。
二、招聘崗位及要求
本次計(jì)劃公開(kāi)招聘40人，具體招聘職位及要求詳見(jiàn)附件《貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司招聘崗位一覽表》。
三、應(yīng)聘條件
（一）基本條件
1、年齡18周歲以上，遵守憲法和法律；
2、具有良好品行和職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞；
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件；
4、具備擬報(bào)考職位所需的資格條件，詳見(jiàn)附件《貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司招聘崗位一覽表》。
（二）具有下列情形之一的不得參加報(bào)名應(yīng)聘
1、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)往屆畢業(yè)生（服務(wù)期未滿的不能報(bào)考）；
2、受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或司法機(jī)關(guān)刑事處罰的；
3、正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹旎蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的；
4、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形；
5、曾被單位開(kāi)除的人員。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
通過(guò)安順市人民政府網(wǎng)、安順人才招聘網(wǎng)、貴州人才信息網(wǎng)、貴州黃果樹(shù)景區(qū)官網(wǎng)及微信平臺(tái)發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名
1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式（咨詢電話：0851-33596543）。
2、網(wǎng)上報(bào)名郵箱： hgsrlzyb@163.com ，報(bào)名資料打包后統(tǒng)一重命名為“報(bào)考部門+崗位+姓名”，未按照此格式要求命名的視為無(wú)效報(bào)名。
3、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2017年3月18日至3月31日9:00-18:00。
4、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2017年3月20日至3月31日 9:00-18:00（周末除外）。
5、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：黃果樹(shù)風(fēng)景區(qū)貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司三樓人力資源部。
6、報(bào)名資料
（1）《貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司招聘報(bào)名表》，可在安順市人民政府網(wǎng)、安順人才招聘網(wǎng)、貴州人才信息網(wǎng)、黃果樹(shù)景區(qū)官方網(wǎng)站的招聘公告中下載。
（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員需攜帶招聘報(bào)名表、本人身份證或戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)位證以及應(yīng)聘職位要求的執(zhí)業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、近期1寸正面免冠彩色照片3張。
（3）網(wǎng)上報(bào)名資料必須包括招聘報(bào)名表（附本人近期正面免冠彩色照片）、本人身份證或戶口薄、畢業(yè)證、學(xué)位證以及應(yīng)聘職位要求的執(zhí)業(yè)資格證、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)證明材料掃描件電子版。
（三）資格審查
招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位需求，對(duì)應(yīng)聘人員基本信息、應(yīng)聘資格條件進(jìn)行審查，審查合格的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，不合格的取消考試資格。
（四）考試
考試采取面試方式，面試內(nèi)容包括綜合素質(zhì)測(cè)試和專業(yè)能力測(cè)試，滿分100分。面試成績(jī)設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)60分，考試成績(jī)合格的人員按照得分高低順序排列，根據(jù)所報(bào)考崗位的招聘人數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人選。
（五）體檢
1、根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員的成績(jī)由高到低的順序，按1:1的比例進(jìn)如體檢環(huán)節(jié)，若面試成績(jī)出現(xiàn)并列的取專業(yè)測(cè)試得分較高者進(jìn)入體檢。
2、體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法，委托縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢是否合格以醫(yī)院的證明為依據(jù)。
3、體檢費(fèi)用由考生自理，體檢自動(dòng)放棄及體檢不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）考察
體檢合格人員列入考察對(duì)象，考察不合格或考察期間自動(dòng)放棄的取消聘用資格。考察將進(jìn)一步核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，對(duì)有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實(shí)取消聘用資格。
（七）公示
考察結(jié)束將擬聘人員名單在安順市人民政府網(wǎng)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。
（八）聘用
公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員實(shí)行三個(gè)月試用期，試用期包括在合同期限內(nèi)，試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用，考核不合格的，予以解聘。
五、其他
1、應(yīng)聘者在應(yīng)聘過(guò)程中因通訊方式變更、電話關(guān)機(jī)聯(lián)系不上的，責(zé)任自負(fù)。
2、招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反和弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按相關(guān)規(guī)定處理，監(jiān)督電話：0851-33596515。
3、招聘考試不舉辦任何培訓(xùn)班，也不指定考試用書(shū)。
附件1.2017年貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司招聘職位一覽表.doc
附件2.貴州黃果樹(shù)旅游集團(tuán)股份有限公司招聘報(bào)名表.doc